Трудовая инспекция обнаружила нарушение на АО «ЕВРАЗ ЗСМК»

© https://videomatrix.ru

«ВашГород» сообщает о проведенной Трудовой инспекцией Кузбасса проверке по факту жалобы машиниста крана АО «ЕВРАЗ ЗСМК» Галины Морозовой. 

Известно, что на предприятии женщину не проинформировали должным образом о правилах мотивации по повышению заработной платы. 

Оказалось, что сотрудница работала в компании с 1981 года, имела 4 разряд, который является самым высоким, при этом она могла быть лишена возможности выполнить 5 критериев по повышению зарплаты. За 2 года возможная сумма потерянного заработка могла составить 150 тысяч рублей. 

Трудовая инспекция провела проверку и обнаружила нарушение. «Согласно приказа №19 от 21.042021 г. "О внесении изменений и дополнений в Положение об оплате и мотивации труда работников"предусмотрен ежегодный пересмотр заработной платы 01 апреля текущего года. Пересмотр осуществляется по результатам работы за отчетный год ( п.1 приложение 2 к приказу от 21.04.2021 №18). На основании данного приказа работодатель не пересмотрел Положение и не ознакомил работников, что является нарушением требования норм ст.8, 22 Трудового кодекса РФ», – приводит издание цитату из ответа инспекции. 

Но из-за действующего моратория нельзя возбудить административное производство. При этом предприятие получило предостережение о недопустимости нарушений. А женщине было рекомендовано отстаивать свои права в суде. 

Ранее «Бизнес.Сибирь» уже писал, что за вредные выбросы АО «ЕВРАЗ ЗСМК» в Новокузнецке заплатит около 3 млн рублей. Такое решение принял суд. Известно, что межрайонный прирородоохранный прокурор обратился для взыскания с АО «ЕВРАЗ ЗСМК» средств за нанесенный атмосфере ущерб. 

Читайте "БизнесЖурнал.Сибирь на: